ウェルリンク株式会社（以下「我々」といいます）は経営理念に基づいて、役員及び社員⼀同が遵守すべき規程を制定し、社員全体のコンプライアンスに関わる意識を高めるよう努めています。役員及び社員がコンプライアンスに反する行為を行った場合、厳しく対応し、正しく問題解決を図ります。

　我々は、国内外の法令、弊社定款、規程や契約ならびにその精神を尊重し、これを遵守し、社会人として「良識ある行動」を心がけます。公私にわたり、高い倫理観を持って誠実な行動をします。

　我々は、すべての⼈々の⼈格・⼈権を尊重し、いわれなき差別・ハラスメントなどの行為を行いません。また、ハラスメントを放置せず健全かつ衛生的な職場環境を維持します。

　我々は、業務上知り得た機密情報を、他の者に一切の漏洩をしません。

　我々は、コンプライアンス違反を未然に防止、またはコンプライアンス違反に正しく対処するため、日々変化する社会状況に応じた教育を定期的に実施し、その有効性を評価のうえ、力量を備えていることを確実にします。

平成30年10月1日
ウェルリンク株式会社